Cordence Executive Meeting, realizado entre os dias 6 e 7 de maio, no Rio de Janeiro, reuniu cerca de 20 executivos líderes de 9 consultorias globais de gestão.
Em sua 7ª edição, a premiação 100 Startups to Watch (100 STW) aponta as empresas mais promissores nos campos do empreendedorismo, da tecnologia e da inovação dentro dos principais setores econômicos brasileiros em 2024.
Pesquisa Tech C-Level Brasil revela últimas tendências para CTOs/CIOs, e como as TIs têm se estruturado nas empresas mais competitivas do país.
Case da EloGroup envolveu transformação do modelo de operação da diretoria de comunicação de uma mineradora de alcance global.
Neste último artigo da série sobre as Grandes Batalhas da Transformação, discutiremos a construção de fundações que habilitam a mudança como processo contínuo. Fundações envolvem o desenvolvimento de competências digitais, data intelligence, cultura de experimentação, aplicação de métodos ágeis em escala, além de contínua exploração e aprendizado.
Na jornada da transformação, entregar e mensurar impacto aparecem como etapa essencial.
Abordagem do Design Thinking traz ferramentas para desbravar esse trecho do caminho da transformação. Aplicação de princípios da metodologia ágil, como janelas curtas de implementação e feedback, ajudam a destravar cultura da experimentação e de independência de times na testagem de hipóteses.
É preciso monitorar e reconhecer resultados ao longo do processo de transformação de uma organização. Conceitos de change management ajudam a contornar possíveis erros desta etapa.
A transformação de uma organização com a adoção de uma cultura que seja guiada pela mudança inclui processos, pessoas e tecnologias. Há grandes batalhas que precisam ser travadas, desde projetar o futuro até construir fundações sólidas para sustentar os novos modelos.
A guinada para um modelo autônomo de tomada de decisões é alavancado por dados e experimentação. É preciso criar capabilities e abrir caminho para inovação com um processo ágil, disciplinado e contínuo de aprendizagem.
É possível disciplinar e catalisar processos para incorporar a mudança ao DNA das organizações e acompanhar as constantes movimentações sociais e tecnológicas.
Belo Horizonte
Siga a gente nas redes sociais
Assine a Transformation Pulse, nossa newsletter sobre Transformação alavancada por Tecnologia e IA.
Contato
